权力分享是企业留住核心人才、降低管理成本的重要途径，也是管理者缓解管理压力的重要手段。但权力分享是把双刃剑，运用得当，对企业及管理者来说是如虎添翼，谈笑间，业绩与人心两者兼得；可若运用不当，势必造成权力纷争四起，人人无心于正业。古有云：权左轻则右重,右重则左轻,轻重迭相橛,天地之理也。那么该如何进行正确的权力分享？本课程将结合实战案例从权力的分享及制衡出发，对分权的两种形式——授权与分权，进行三百六十度全面解读。